採用情報> 倉庫アシスタントスーパーバイザー

倉庫副責任者

改訂日:2026年5月

雇用形態:季節雇用

FLSAの分類:非管理職;週40時間;繁忙期には残業が発生する場合があります

直属の上司:倉庫責任者

時給:23.15ドル

会社概要

1846年より、世界的に有名な当社の旅客船は、アメリカ合衆国ニューヨーク州ナイアガラフォールズにおいて、近隣および遠方のお客様に間近で楽しめるボートツアーを提供してまいりました。2020年シーズンには、米国で初めて建造された、新型の完全電気式・排出ガスゼロの船舶2隻がデビューしました。

職務概要

この職務の主な役割は、倉庫スーパーバイザーを補佐し、小売商品、業務用ポンチョ、消耗品、備品について、倉庫、本社、およびパーク拠点間の全社的な内部物流を監督することです。倉庫アシスタントスーパーバイザーは、自ら模範を示し、約10名のチームを統率します。

職務と責任

  • 管理
    • Celerantの在庫管理システムを運用し、商品の受入、処理、および店舗への搬送を行う
    • Celerantの外部で企業の備品および在庫を管理する
    • ドライバー2名とスタッフ7名を含む、約9名のチームを統括する
  • 日常業務の管理
    • スケジュール
      • 営業シーズンは、月曜日から日曜日まで、毎日午前8時から午後4時30分まで営業しています。
      • 営業シーズン中の祝日の営業時間は、月曜日~日曜日、午前6時~午後9時です(メモリアルデー、独立記念日、レイバーデー)。
      • 営業シーズン以外の月曜日から金曜日の営業時間
      • 営業期間は通常、4月1日から11月下旬~12月上旬までです
  • 毎日のタスク
    • 新しいポンチョの配布を監督し、リサイクルのために使用済みのポンチョを回収する
    • 従業員用制服の社外での受け取り・配送、電子機器のリサイクル、スクラップ処理場への廃棄、海上業務用の備品および機材の手配を行う
    • 適切な商品の保管方法が確実に守られるようにする
    • 以下の業務を含む(ただしこれらに限定されない)日常業務の遂行にあたり、必要に応じて調整および支援を行う:
      • トラックの荷降ろし
      • 商品および備品の処理
      • 他部署への配布、商品のチケット発行
      • ポンチョの梱包
      • 建物の定期的なメンテナンスおよび敷地内の清掃
      • 会社の箱型トラックを運転する
      • 組織の必要性に基づき、その他の職務または業務が割り当てられる場合があります
  • 不動産管理
    • 建物、敷地、および設備の維持管理
    • トラック、リフトゲート、フォークリフト、電動ストラドルスタッカー、シザーリフトなどの予防保全および点検
    • 倉庫施設のサービスおよび点検を調整し、以下を含む:
      • セキュリティおよび火災監視
      • 害虫駆除
      • パレットの処分
      • 消火用スプリンクラー設備
      • 消火器の点検
    • セキュリティおよび安全に関する手順の策定と実施
    • 現代的なごみ・段ボールリサイクルの収集スケジュールを管理する

最低限の資格要件

この職務に応募するには、応募者は以下の条件を満たしている必要があります。

  • 倉庫業務または小売業での実務経験が5年以上ある方を歓迎します
  • Microsoft Outlook、Word、Excelの操作スキル
  • CelerantのWebベース在庫管理システムの使用経験がある方を歓迎します
  • 1日を通して40ポンド以上の荷物を持ち上げ続け、はしごを登ることができる
  • 監督および研修の経験
  • UKGなどの勤怠管理・給与計算に関する実務経験
  • 明確かつ効果的で効率的なコミュニケーション能力、組織運営能力、およびリーダーシップ能力
  • 細部にまで気を配る
  • ニューヨーク州の有効な運転免許証を所持しており、会社の22フィートのボックストラックを運転するために必要なDOT健康診断に合格できること

人間工学的要件: 座る、立つ、かがむ、前かがみになる、軽い物を持ち上げる、運ぶ。これらの人間工学的要件はすべて、自身や他者に重大な怪我を負わせるリスクを伴わずに遂行できなければならない。あるいは、上記に列挙された必須業務をどのように遂行できるかを実演または説明できなければならない。

学歴・資格: 英語の読み書きおよび会話が明確にできることが必須です。複雑な口頭および書面による指示を理解し、自立して業務を遂行できる能力が必要です。米国での就労資格を有していることが必須です。身元調査が必要となる場合があります。

本職務記述書は、従業員による確認日時点で会社が定めた、本職位の必須職務内容を概説したものです。会社は、いつでも本職務記述書を更新および/または修正する権利を留保します。従業員の職務記述書に変更があった場合、従業員には更新後の職務記述書の写しが提供されます。 また、従業員は、合理的配慮の有無にかかわらず、本職務の主要な職務内容を遂行できなければならないこと、および、それができない場合には雇用が終了される可能性があることを理解し、了承するものとします。

Maid of the Mist 機会均等雇用主です。